天水市编办规范机构编制管理

　　天水市编办认真贯彻执行国家、省关于机构编制管理工作的规定要求，进一步巩固机构改革成果，严格控制机构编制，积极稳妥地推进行政管理体制和事业单位分类改革，不断提高行政管理效率，推进机构编制工作制度化、规范化。

　　一、加强调研，掌握实情。对涉及重大的机构改革和部门、乡镇提交的设立机构、增加编制的请示，编办组织人员到单位进行专门调研，摸清情况，掌握第一手材料。同时针对部分单位提交的请示，了解周边市州的情况，或组织人员专门到有关市州听取了解情况。在综合分析、比较、研究的基础上，编办有针对性地提出意见、建议，提交市编委集体讨论，按程序报送省编办审批。

　　二、建章立制，规范操作。一是严格执行《地方各级人民政府机构设置和编制管理条例》、《机构编制监督检查条例》和《事业单位登记管理暂行条例实施细则》；二是机构编制由编委主任一支笔审批、编制部门一家管理和一家行文；三是在事业单位登记设立、变更、撤销、年检等方面严格执行《事业单位登记管理暂行条例实施细则》，积极推进事业单位依法管理；四是对机关、事业单位新录用人员一律实行《控编通知单》制度。

　　三、严格把关，控制增量。对部门、单位提交的机构编制请示，在严格执行上级文件规定的基础上，根据工作职责，经费来源，区别情况，分别对待。能不设机构的尽量不设，能不增编制的尽量不增，防止机构编制和人员的膨胀，以巩固改革成果。